Bilan de compétences

EN 2024


Objectif :

L'accompagnement en bilan de compétence a pour but d'aider le candidat :

  • À faire le point sur sa vie professionnelle. 
  • À analyser ses compétences, aptitudes et motivations. 
  • À définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation.

Public

Demandeur d'emploi, salariés, toutes personnes souhaitant faire le point sur son expérience professionnelle ou bénévole et réfléchir sur une éventuelle reconversion professionnelle ou évolution de carrière.

Prérequis

Aucun

Modalité d'évaluation

Convention co-construite avec le bénéficiaire.

Questionnaire de satisfaction

Durée

18H et 24H

Tarif

80€/ heure



Dispositif de suivi

  • Questionnaire d'identification des besoins. 
  • Questionnaire d'auto-évaluation au démarrage et à la fin de la formation. 
  • Feuille d'émargement.
  • Relance Mail

Lieu

Sésame Consulting-2 rue Egouy-Cité Brutus-97300 Cayenne

en présentiel et/ou distanciel

Indicateur de résultat

  • Taux de satisfaction de 2023 100%
  • Taux de réussite de 2023  100%

Contenu

  • Un entretien individuel pour définir les besoins et présenter les conditions de déroulement du bilan. 
  • Une phase d'investigation qui permet d'analyser les aptitudes et les centres d'intérêts, au cours de cette étape des testes de personnalité, d'orientation professionnelle sont proposés. 
  • Une conclusion avec remise d'un document de synthèse, qui reprend le projet et définit les étapes envisagées de sa mise en œuvre.

Modalités pédagogiques

En présentiel, à distance



Délai d'accessibilité

  • Dès le financement

Dates prévisionnelles

Mars, Mai, Juillet, Octobre, Décembre

Déroulement du Bilan de Compétences

  • Analyse Partagée de la Situation (professionnelle et personnelle), et de la demande 
  • Définition conjointe des objectifs 
  • Co-construction du programme et du planning en fonction des objectifs et des disponibilités du bénéficiaire 
  • Présentation des méthodes et des outils mis en œuvre, remise des supports 
  • Confirmation de l’engagement dans la démarche et signature de la convention
  • Entretien par RDV individuel  en présentiel ou en distanciel